#公司新聞 ·2017-12-21 ·編輯-王啟東
真實(shí)數(shù)據(jù),令人驚嘆!廣西銀億電鎳產(chǎn)能從2008年的5000噸到2016年的3萬(wàn)噸;新能源材料產(chǎn)能從最初的零到2017年底的7萬(wàn)噸以上,前行的腳步鏗鏘有力。
驕人業(yè)績(jī),令人稱(chēng)贊!經(jīng)過(guò)近十年的發(fā)展,廣西銀億已成為國(guó)內(nèi)最大的紅土鎳礦濕法冶煉基地、全國(guó)第二大電解鎳生產(chǎn)基地,電解鎳年產(chǎn)3萬(wàn)噸、電解鈷年產(chǎn)1000噸、陰極銅年產(chǎn)5000噸;中國(guó)最大的新能源電池材料生產(chǎn)基地,其中:電池級(jí)硫酸鎳6萬(wàn)噸、電池級(jí)硫酸鈷1萬(wàn)噸、電池級(jí)氯化鈷1萬(wàn)噸,結(jié)晶硫酸錳1萬(wàn)噸。
耀眼榮譽(yù),令人振奮!目前,廣西銀億是自治區(qū)級(jí)高新技榮術(shù)企業(yè)、技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、企業(yè)研發(fā)中心、企業(yè)技術(shù)中心;各類(lèi)發(fā)明專(zhuān)利35項(xiàng),其中已授權(quán)15項(xiàng),參與制定國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)11項(xiàng);2016年廣西百?gòu)?qiáng)企業(yè)第59位、廣西制造企業(yè)50強(qiáng)第26位、廣西民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)第17位。
數(shù)據(jù)、業(yè)績(jī)、榮譽(yù),充分反映了廣西銀億創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)不平凡的歷程。
一、創(chuàng)新工藝,降低成本創(chuàng)效益
2008年,銀億集團(tuán)駐扎廣西龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園,開(kāi)拓新的業(yè)務(wù)板塊,進(jìn)軍有色金屬行業(yè)。
當(dāng)時(shí),電解鎳的利潤(rùn)高,最高時(shí)48萬(wàn)/噸,生產(chǎn)原料是從國(guó)外進(jìn)口紅土鎳礦制造電解鎳、附帶生產(chǎn)少量電解銅和鈷。市場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),情況瞬息萬(wàn)變,幾年以后,有色行業(yè)慢慢步入“寒冬”,鎳價(jià)低迷,有色金屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)步履維艱,黃金時(shí)代結(jié)束。廣西銀億不等不靠,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家的“三去一降一補(bǔ)”的精神,積極響應(yīng)國(guó)家綠色環(huán)保和可持續(xù)性發(fā)展的要求,創(chuàng)新生產(chǎn)工藝,由原來(lái)進(jìn)口原礦生產(chǎn)變?yōu)檫M(jìn)口半成品生產(chǎn),減少了選礦環(huán)節(jié),解決紅土礦生產(chǎn)電解鎳廢渣量大的問(wèn)題,大幅降低了電解鎳的生產(chǎn)成本。
2014年廣西銀億邁出了轉(zhuǎn)型升級(jí)的第一步,進(jìn)行鎳擴(kuò)能綜合回收的技術(shù)改造,投入巨資研發(fā)廢水處理技術(shù),到2016年實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)電鎳3萬(wàn)噸、金屬鈷1500噸、鎳鹽1萬(wàn)噸的綜合生產(chǎn)能力。勞動(dòng)生產(chǎn)率提高了40%以上,實(shí)現(xiàn)了完全回收原料中的各種有價(jià)金屬,噸鎳渣量下降95%以上,噸鎳廢水產(chǎn)生量下降近90%,實(shí)現(xiàn)了達(dá)標(biāo)排放,達(dá)到了清潔生產(chǎn)目標(biāo)。2014年實(shí)施的鎳擴(kuò)能綜合回收的技術(shù)被廣西自治區(qū)列為“省級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目”,2015年廣西銀億入選廣西企業(yè)100強(qiáng)。
二、創(chuàng)新管理,激發(fā)動(dòng)力干事業(yè)
創(chuàng)新不止步,改革無(wú)止境。廣西銀億心懷高遠(yuǎn),堅(jiān)持文化建企,創(chuàng)新強(qiáng)企、依法治企、人才興企戰(zhàn)略,抓好制度修訂,員工培訓(xùn),班組建設(shè),搞好頂層設(shè)計(jì),激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)熱情。
修訂制度,為謀事創(chuàng)業(yè)搭平臺(tái)。本著有利監(jiān)督調(diào)控、高效協(xié)同、凝聚人才、激發(fā)熱情的原則,廣西銀億制定了一系列激勵(lì)政策,搭建起科技人才想干事、能干事、干成事的舞臺(tái)。不斷調(diào)整管理運(yùn)行機(jī)制,完善公司治理結(jié)構(gòu),健全完善內(nèi)部管控制度,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,推動(dòng)以財(cái)務(wù)收支為主的傳統(tǒng)審計(jì)向績(jī)效審計(jì)和管理審計(jì)轉(zhuǎn)型。嚴(yán)格落實(shí)部門(mén)、車(chē)間承包責(zé)任制,查問(wèn)題,訂措施,控成本,深挖潛,降消耗,各項(xiàng)管理費(fèi)用逐年降低。集中統(tǒng)一、控放適度、靈活高效的管理體制和運(yùn)營(yíng)機(jī)制日益完善,戰(zhàn)略協(xié)同、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、資源獲取、資金融通能力顯著提升,為企業(yè)發(fā)展搭建了更高層次的平臺(tái)。
培訓(xùn)員工,為企業(yè)發(fā)展育人才。廣西銀億成立干部培養(yǎng)、員工培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,引進(jìn)人才,選拔人才,高標(biāo)準(zhǔn)建職教中心,高水平建講師隊(duì)伍,分層次,分專(zhuān)業(yè),有針對(duì)性地抓好員工培訓(xùn),把企業(yè)文化落實(shí)到培訓(xùn)每一個(gè)環(huán)節(jié)。員工培訓(xùn)落實(shí)培訓(xùn)積分制度,與員工職級(jí)晉升、薪酬掛鉤。入職新員工,堅(jiān)持統(tǒng)一培訓(xùn)再上崗,上崗后實(shí)行師徒制,實(shí)行一對(duì)一,手把手,面對(duì)面的傳幫帶。凡提拔為中層骨干的,必須經(jīng)過(guò)集團(tuán)企業(yè)管理學(xué)院培訓(xùn)。凡提拔為后備骨干的,培訓(xùn)積分必須達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
評(píng)比班組,為爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先造氛圍。車(chē)間班組是生產(chǎn)一線(xiàn)最基礎(chǔ)的工作單元,公司的一切指示精神,都需要在班組得到執(zhí)行、落實(shí)、完成,班組的戰(zhàn)斗力強(qiáng)弱,是企業(yè)管理水平的直接體現(xiàn)。廣西銀億從2016年起,制定了先進(jìn)班組評(píng)比方案,內(nèi)容包括了企業(yè)文化、基礎(chǔ)管理、完成任務(wù)、安全工作等方面,堅(jiān)持每月評(píng)比,獎(jiǎng)懲分明,謳歌先進(jìn),弘揚(yáng)銀億精神,傳遞正能量,努力營(yíng)造爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先氛圍,打牢企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。
三、創(chuàng)新思路,勇立潮頭快轉(zhuǎn)型
思路決定出路。面對(duì)有色金屬市場(chǎng)的起伏跌宕,廣西銀億清醒地認(rèn)識(shí)到:中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),不能一條路走到底,守著一個(gè)鎳產(chǎn)品吃飯!必須多元發(fā)展,要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),調(diào)結(jié)構(gòu)、增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)效益,全面提高企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力和綜合競(jìng)爭(zhēng)力!
2017年,廣西銀億積極落實(shí)集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的戰(zhàn)略布署,緊緊圍繞自身轉(zhuǎn)型升級(jí)和效益提升兩大經(jīng)營(yíng)要?jiǎng)?wù),以效益為中心,以結(jié)構(gòu)優(yōu)化和提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力為抓手,放眼全球,緊貼市場(chǎng),勇立潮頭,敢為人先,勇于開(kāi)拓,大力弘揚(yáng)銀億精神,闊步邁向新材料行業(yè),實(shí)施多個(gè)重大轉(zhuǎn)型升級(jí)項(xiàng)目,包括硫酸錳項(xiàng)目、新5000噸硫酸鈷項(xiàng)目、4萬(wàn)噸電池級(jí)結(jié)晶硫酸鎳生產(chǎn)線(xiàn)(以及后續(xù)的2萬(wàn)噸擴(kuò)能項(xiàng)目)、再生資源含鎳鉻廢料無(wú)害化處理及綜合回收利用項(xiàng)目、汽車(chē)拆解項(xiàng)目、輪胎項(xiàng)目、紅土礦綠色開(kāi)發(fā)綜合利用項(xiàng)目、三元前驅(qū)體項(xiàng)目(與國(guó)內(nèi)知名的三元?jiǎng)恿﹄姵刂圃焐掏ㄟ^(guò)技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量體系的統(tǒng)一與合作,為主要目標(biāo)客戶(hù)生產(chǎn)并提供523型、622型、811型、111型等規(guī)格的前驅(qū)體產(chǎn)品。
發(fā)展與環(huán)保同行,生產(chǎn)與治污并舉!堅(jiān)持綠色發(fā)展,轉(zhuǎn)型升級(jí),廣西銀億打出了一手好牌。廢水回收利用,運(yùn)用錳回收、離子交換等先進(jìn)技術(shù),增加設(shè)備,擴(kuò)大規(guī)模,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),提高處理量。廢渣制磚,變廢為寶,延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈,增加附加值,實(shí)現(xiàn)綠色循環(huán)發(fā)展。2017年11月15日,廢渣制磚按期完現(xiàn)。廢汽車(chē)拆解,廢電池回收,舊輪胎分解再利用等再生資源項(xiàng)目強(qiáng)力推進(jìn),向高端化方向發(fā)展。
轉(zhuǎn)型升級(jí),蹄疾步穩(wěn)。廣西銀億全體員工戮力同心,攻堅(jiān)克難,綜合施策,實(shí)現(xiàn)了有色金屬、新能源材料、再生資源三駕馬車(chē)驅(qū)動(dòng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的新格局。2017年,廣西銀億效益直線(xiàn)上升,發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,打贏了轉(zhuǎn)型升級(jí)攻堅(jiān)戰(zhàn),闖出了一條質(zhì)量高、后勁足的轉(zhuǎn)型發(fā)展之路。
鯤鵬展翅凌萬(wàn)里,轉(zhuǎn)型升級(jí)再揚(yáng)帆。如今的北部灣,是未來(lái)中國(guó)-東盟經(jīng)貿(mào)一體化的前沿陣地,是中國(guó)大陸最對(duì)接?xùn)|盟海上的橋頭堡,環(huán)北部灣經(jīng)濟(jì)圈是中國(guó)繼珠三角、長(zhǎng)三角、環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈后,新一極的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)地區(qū),戰(zhàn)略地位十分重要。2017年11月16日,廣西壯族自治區(qū)成立了龍港新區(qū)龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園,堅(jiān)決落實(shí)十九大精神和習(xí)總書(shū)記指示,大力發(fā)展向海經(jīng)濟(jì)。廣西銀億借此東風(fēng),邁進(jìn)時(shí)代,開(kāi)啟新征程,譜寫(xiě)興桂富民新篇章。
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